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위험을 감수하는 스톡 옵션 및 관리 인센티브


위험을 감수하는 스톡 옵션 및 관리 인센티브 : FAS 123R로부터의 증거.


추상.


우리는 2005 년 FAS 123R의 채택에 따른 스톡 옵션의 회계 처리 변경을 활용하여 옵션 기반 보상과 위험을 감수하는 행동 간의 관계에 대한 새로운 증거를 제공합니다. FAS 123R의 이행은 회계 혜택의 외생적인 변화를 나타냅니다 관리 인센티브를 제공하는 옵션의 경제적 비용과 이익에 아무런 영향을 미치지 않는 스톡 옵션 우리의 결과는 옵션 기반 보상에 내재 된 볼록성이 관리자와 주주 간의 위험 관련 기관 문제를 줄이는 데 사용된다는 견해를지지하지 않습니다. 우리는 모든 기업이 FAS 123R의 채택 이후 주식 선택권 (convexity)의 사용을 극적으로 줄이고 옵션 사용의 감소가 회계 원가의 대용시와 관련이 있음을 보여줍니다. 회계 변경에 따른 옵션 사용이 감소하면 위험한 투자 및 재무 정책이 감소한다는 증거는 거의 없습니다.


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볼륨 (연도) : 105 (2012)


관련 연구.


JEL 분류에 따른 관련 논문 찾기 : G34 - 금융 경제 - - 기업 금융 및 거버넌스 - - - 합병; 인수. 구조 조정; 기업 지배 구조 G38 - 금융 경제 - - 기업 금융 및 거버넌스 - - - 정부 정책 및 규제 M52 - 경영 및 비즈니스 경제; 마케팅; 회계; 인사 경제 - - 인사 경제 - - - 보상 및 보상 방법 및 그 효과.


참조.


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[낮은 급여와 옵션 없음? 임원 급여의 최적 구조에 대하여], "Papers 07-41, Sonderforschungsbreich 504.


Maug, Ernst & Dittmann, Ingolf, 2007. "낮은 급여와 옵션 없음 : 임원 급여의 최적 구조", Sonderforschungsbereich 504 Publications 07-41, Sonderforschungsbereich 504, 만하임 대학교, Sonderforschungsbereich 504, 만하임 대학교. Brian J. Hall & Kevin J. Murphy, 2003. "스톡 옵션 문제", Economic Perspectives, American Economic Association, vol. 17 (3), 49-70 페이지, 여름. Zhou, Xianming, 2001. "경영권의 결정 요인과 소유 성과 성과 사이의 연결 이해 : 주석,"금융 경제 학회지, Elsevier, vol. 62 (3), pages 559-571, December. Lewellen, Katharina, 2006. "관리자가 위험 회피 싫어 할 때 금융 결정,"Journal of Financial Economics, Elsevier, vol. 82 (3), pages 551-589, December. Low, Angie, 2009. "경영 위험 감수 행동 및 형평 기반 보상,"Journal of Financial Economics, Elsevier, vol. 92 (3), pages 470-490, June. 스티븐 샤벨 (Steven Shavell), 1979. "위험 공유와 교장 및 대리인 관계에서의 인센티브", Bell Journal of Economics, RAND Corporation, vol. 10 (1), pages 55-73, Spring. Ingolf Dittmann & Ernst Maug & Oliver Spalt, 2010. "스틱이나 당근 관리자가 손실을 극복하면 최적의 CEO 보상", American Finance Association, vol. 65 (6), pages 2015-2050, December.


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위험을 감수하는 스톡 옵션 및 관리 인센티브 : FAS 123R에서의 증거 ☆


우리는 2005 년 FAS 123R의 채택에 따른 스톡 옵션의 회계 처리 변경을 활용하여 옵션 기반 보상과 위험을 감수하는 행동 간의 관계에 대한 새로운 증거를 제공합니다. FAS 123R의 이행은 회계 혜택의 외생적인 변화를 나타냅니다 관리 인센티브를 제공하는 옵션의 경제적 비용과 이익에 아무런 영향을 미치지 않는 스톡 옵션 우리의 결과는 옵션 기반 보상에 내재 된 볼록성이 관리자와 주주 간의 위험 관련 기관 문제를 줄이는 데 사용된다는 견해를지지하지 않습니다. 우리는 모든 기업이 FAS 123R의 채택 이후 주식 선택권 (convexity)의 사용을 극적으로 줄이고 옵션 사용의 감소가 회계 원가의 대용시와 관련이 있음을 보여줍니다. 회계 변경에 따른 옵션 사용이 감소하면 위험한 투자 및 재무 정책이 감소한다는 증거는 거의 없습니다.


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위험 선택을위한 스톡 옵션 및 관리 인센티브 : FAS 123R의 증거.


59 Pages 게시 됨 : 2010 년 3 월 18 일 최종 개정 : 2015 년 4 월 14 일


Rachel M. Hayes.


유타 대학 - David Eccles School of Business.


마이클 L. 레몬.


유타 대학교 - 재정학과.


Mingming Qiu.


컬럼비아에있는 미주리 대학교.


작성 날짜 : 2011 년 9 월 1 일.


우리는 2005 년 FAS 123R의 채택에 따른 스톡 옵션의 회계 처리 변경을 활용하여 옵션 기반 보상과 위험 결정 행위 사이의 관계에 대한 새로운 증거를 제공합니다. FAS 123R의 이행은 주식의 회계 이익의 외생 적 변화를 나타냅니다 경영 인센티브를 제공하는 옵션의 경제적 비용 및 이익에 아무런 영향을 미치지 않는 옵션. 우리의 결과는 옵션 기반 보상에 내재 된 볼록성이 관리자와 주주 간의 위험 관련 기관 문제를 줄이는 데 사용된다는 견해를지지하지 않습니다. 우리는 모든 기업이 FAS 123R의 채택 이후 주식 선택권 (convexity)의 사용을 극적으로 줄이고 옵션 사용의 감소가 회계 원가의 대용시와 관련이 있음을 보여줍니다. 회계 변경에 따른 옵션 사용이 감소하면 위험한 투자 및 재무 정책이 발생한다는 증거는 거의 없습니다.


키워드 : 보상, 인센티브, 기업 지배 구조, FAS 123R.


JEL 분류 : G34, G38.


레이첼 헤이스.


유타 대학 - David Eccles School of Business ()


1645 E ​​캠퍼스 센터


솔트 레이크 시티, UT 84112-9303.


마이클 렘먼.


유타 대학 - 재무부 ()


David Eccles School of Business.


솔트 레이크 시티, UT 84112.


Mingming Qiu (연락처 작성자)


미주리 대학교 (Columbia)


332 코넬 홀.


Columbia, MO 컬럼비아 65211.


종이 통계.


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S & P 글로벌 마켓 인텔리전스 연구 논문 시리즈.


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약.


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경영 위험 - 인센티브 및 임원 스톡 옵션 리 프리젠 테이션 : 미국 카지노 임원에 대한 연구.


인용 : MLA 스타일 : "경영 위험을 감수하는 인센티브 및 임원 스톡 옵션 리 프리젠 테이션 : 미국 카지노 경영진에 대한 연구 .."무료 도서관. 2005 재무 관리 협회 (Financial Management Association) 21 12 월 2017 회계 감사 / 경영 + 위험 회피 + 인센티브 + 및 + 임원 + 주식 + 옵션. - a0132776834 시카고 스타일 : 무료 라이브러리. S. v. 경영 위험 - 인센티브 및 임원 스톡 옵션 재 제시 : 미국 카지노 경영진에 대한 연구 .. "thefreelibrary / Managerial + Risk-taking + 인센티브 + 및 + Executive + Stock + 옵션에서 2011 년 12 월 21 일 검색 됨 - a0132776834 APA 스타일 : 관리자 위험 인센티브 및 임원 스톡 옵션 리 프리젠 테이션 : 미국 카지노 임원 연구 (nd)> 무료 도서관 (2014). 프리 라이브러리 / 경영 리스크 + 인센티브 + 및 + 임원 + 주식 + 옵션 - a0132776834.


이 기사에서는 Acharya 등이 제시 한 지속적인 인센티브 주장을 사용합니다. (2000)에 대한 실증적 연구가 내놓았다. 옵션은 관리자에게 주가를 높이기위한 인센티브를 제공하지만 옵션은 또한 위험을 높이기위한 인센티브를 추가합니다. 이상적으로, 위험을 증가시키는 인센티브는 주식 가치를 높이기위한 인센티브를 보완하기보다는 보완해야합니다.


이 기간 동안 게임 산업은 여러 가지 이유로 repricing 연구를위한 훌륭한 환경을 제공합니다. 첫째, 1994-1998 년 동안 카지노 게임 회사의 주식 가격 성과가 매우 약했다는 것을 알게되었습니다 (그림 1 참조). Compustat Research Insight 데이터베이스에 나열된 산업 분류 전반에 걸쳐 1994 년과 1998 년 사이에이 업계 그룹의 주가 성능은 122 개 그룹 중 120 번째였습니다.


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